ANALISTA CORP FROTA JR (BELO HORIZONTE-MG)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que nossa força vem de um trabalho colaborativo. Sempre buscamos inovar para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes internos e externos. Por isso, nos dedicamos à busca contínua da excelência. Se você acredita que pode fazer a diferença, junte-se ao nosso time. Incentivamos a candidatura de pessoas negras, pessoas com deficiência, LGBTQIAPN+ e/ou de diferentes gerações. #VemSerTelemont.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar de forma crítica o desempenho da frota de veículos leve, médio, pesado e máquinas/tratores com foco em redução de custos e otimização dos processos da frota a nível nacional;
- Prestar apoio no controle da vigência dos contratos de aluguel das frotas bem como na homologação de novas empresas/fornecedor visando com que todos os veículos não estejam com contratos vencidos;
- Gerir custos da Frota, englobando o pagamento de agregados, controle de avarias, abastecimento, manutenção, gestão de multas, pedágio, IPVA, documentação e Seguro;
- Manter relacionamento com os fornecedores para acompanhamento das atividades, garantindo excelência operacional;
- Conciliação mensal de faturas, envio para aprovação e pagamentos;
- Gerir e auxiliar na realização de auditorias dos processos de manutenção, abastecimento, logística e transportes com foco em melhoria contínua e automatização sistêmica, oferecendo suporte técnico as filiais com o objetivo de garantir a padronização e cumprimento dos processos;
- Elaborar e revisar formulários, apresentações e relatórios, procedimentos e políticas das atividades vinculadas à área de transportes visando garantir a padronização e cumprimento das políticas, governança e compliance;
- Elaborar relatórios técnicos e criação de Dashboard em Power BI, avaliando o desempenho da frota, controle de combustível, realização do planejamento de manutenção, entre outros indicadores possibilitando ações de melhoria continua bem como do controle geral da frota;
- Gerir e apoiar na condução de projetos da área, a fim de garantir o cumprimento do cronograma e prazos disponíveis;
- Apoiar a parte administrativa de cotação de aluguel e compra de veículos e implementos visando suplantar a liderança na tomada de decisão, gerando celeridade aos processos;
- Executar outras atividades de mesma natureza, nível de complexidade e responsabilidade.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo ou em curso em Administração, Logística, Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção ou em cursos correlatos.
- Ter experiência na função;
- Pacote office avançado;
- Power BI;
- Ter conhecimento em desenvolvimento de padrões operacionais;
- Ter conhecimento em mecânica de automóveis e caminhões;
- Experiência com elaboração de procedimentos e políticas;
- Conhecer de metodologia PDCA.
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Auxílio academia;
- Vale refeição ou alimentação;
- Vale-transporte;
- Seguro de vida;
- Descontos em farmácias e lojas parceiras.
Horário de Trabalho: comercial, de segunda a sexta-feira (horário comercial)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com Núcleo de Desenvolvimento de Pessoas (NDP)
- Etapa 4: Mapeamento Perfil PI
- Etapa 5: Mapeamento Cognitivo PI
- Etapa 6: Comprovação de Competência
- Etapa 7: Entrevista com Gestor
- Etapa 8: Dados pré-contratação
- Etapa 9: Contratação
PRESENÇA ESTRATÉGICA | QUALIDADE | INOVAÇÃO
Conectar pessoas, empresas e projetos faz parte do DNA da Telemont.
Há mais de 49 anos, realizamos serviços essenciais para o desenvolvimento do Brasil, se destacando nos segmentos de telecomunicações, energia e TI. Estamos presentes em 11 estados e no Distrito Federal, atuando em áreas como comunicação de voz, banda larga e dados, tecnologia da informação, transporte multimídia e gestão de sistemas de energia.
Contamos com um time de profissionais que traduzem em ações os nossos valores, garantindo a excelência operacional e a qualidade em seus atendimentos. Além disso, somos uma empresa que busca promover uma maior diversidade e inclusão, pois acreditamos que a pluralidade das nossas equipes traz mais conhecimento, respeito às múltiplas possibilidades de vivência, inovação e integração entre as áreas.
Essa incansável procura por vencer desafios e conquistar novas oportunidades faz a Telemont ser uma empresa onde cada pessoa tem a possibilidade de crescer e se desenvolver profissionalmente, construindo assim, junto com a organização, uma trajetória de sucesso. Nossos colaboradores são orientados por valores que norteiam todas as nossas ações e garantem a sustentabilidade do negócio, bem como de quem faz parte dele. São eles:
• Operar de modo seguro
• Satisfação do cliente
• Resultados sustentáveis
• Excelência em gente
• Respeito e simplicidade
• Colaboração
SAIBA MAIS SOBRE NÓS