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Candidaturas encerradas

ASSISTENTE CORP JURIDICO I - TEMPORÁRIO

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que nossa força vem de um trabalho colaborativo. Sempre buscamos inovar para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes internos e externos. Por isso, nos dedicamos à busca contínua da excelência. Se você acredita que pode fazer a diferença, junte-se ao nosso time. Incentivamos a candidatura de pessoas negras, pessoas com deficiência, LGBTQIAPN+ e/ou de diferentes gerações. #VemSerTelemont.

Responsabilidades e atribuições

  • Receber e controlar os processos (iniciais) de menor complexidade realizando cadastros no sistema interno, lançando prazos de audiência, atualizando as decisões bem como acompanhando as tratativas do processo até o arquivamento garantindo que os procedimentos internos sejam cumpridos e todas as informações necessárias estejam cadastradas e atualizadas;
  • Elaborar relatórios referente às iniciais sob sua responsabilidade solicitando e conferindo documentos das áreas bem como realizar o envio das informações para o escritório externo visando subsidiar a defesa a ser elaborada pelo escritório;
  • Dar suporte aos representantes legais da empresa (prepostos) elaborando cartas de proposição, conferindo e enviando a pauta semanal das audiências bem como enviando a documentação necessárias dos processos visando fornecer todas as informações para o preparo e realização da audiência por parte do preposto;
  • Conferir mensalmente os processos constantes nos relatórios dos escritórios externos garantindo que as cobranças e pagamentos realizados estão corretos e de acordo com os serviços prestados;
  • Receber, analisar e enviar a documentação de Ação em Consignação para os escritórios externos aprovando ou reprovando a documentação recebida de outras áreas da empresa conforme procedimento interno visando o cumprimento das normas trabalhistas;
  • Elaborar relatórios e guias de procedimentos internos (DIRF, Senai Adicional, enviando aos setores de pagamento visando o cumprimento das exigências legais;
  • Realizar a conciliação contábil do setor jurídico com o setor de contabilidade visando sanar possíveis erros ou divergências;
  • Executar outras tarefas de mesma natureza, nível de complexidade e responsabilidade.

Requisitos e qualificações

  • Curso superior em andamento em Direito.
  • Desejável 06 meses na função.
  • Pacote office intermediário;
  • Noções básicas em direito do trabalho.

Informações adicionais

Benefícios:

Assistência médica;

Assistência odontológica;

Auxílio academia;

Vale refeição ou alimentação;

Vale-transporte;

Seguro de vida;

Descontos em farmácias e lojas parceiras.


Horário de Trabalho: comercial, de segunda a sexta-feira.


**Oportunidade temporária para cobrir licença maternidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Mapeamento Perfil PI
  4. Etapa 4: Mapeamento Cognitivo PI
  5. Etapa 5: Entrevista com Núcleo de Desenvolvimento de Pessoas (NDP)
  6. Etapa 6: Comprovação de Competência
  7. Etapa 7: Entrevista com Gestor
  8. Etapa 8: Dados pré-contratação
  9. Etapa 9: Contratação

PRESENÇA ESTRATÉGICA | QUALIDADE | INOVAÇÃO

Conectar pessoas, empresas e projetos faz parte do DNA da Telemont.


Há mais de 49 anos, realizamos serviços essenciais para o desenvolvimento do Brasil, se destacando nos segmentos de telecomunicações, energia e TI. Estamos presentes em 11 estados e no Distrito Federal, atuando em áreas como comunicação de voz, banda larga e dados, tecnologia da informação, transporte multimídia e gestão de sistemas de energia.

Contamos com um time de profissionais que traduzem em ações os nossos valores, garantindo a excelência operacional e a qualidade em seus atendimentos. Além disso, somos uma empresa que busca promover uma maior diversidade e inclusão, pois acreditamos que a pluralidade das nossas equipes traz mais conhecimento, respeito às múltiplas possibilidades de vivência, inovação e integração entre as áreas.

Essa incansável procura por vencer desafios e conquistar novas oportunidades faz a Telemont ser uma empresa onde cada pessoa tem a possibilidade de crescer e se desenvolver profissionalmente, construindo assim, junto com a organização, uma trajetória de sucesso. Nossos colaboradores são orientados por valores que norteiam todas as nossas ações e garantem a sustentabilidade do negócio, bem como de quem faz parte dele. São eles:

•      Operar de modo seguro

•      Satisfação do cliente

•      Resultados sustentáveis

•      Excelência em gente

•      Respeito e simplicidade

•      Colaboração



Esta vaga foi pausada pela empresa.